Перейти к основному содержанию

b1_lexus.jpg


1103 просмотра

«Мені неге жұмысқа алмайды?»: Қазақстан жастары арасындағы жұмыссыздық мәселесі

Жастарға жұмыс табу неліктен қиын екенін Kursiv Research анықтап көрді

Фото: shutterstock.com

«Жастар – елдің болашағы, бәсекеге қабілеттіліктің маңызды факторы» екені анық, бірақ жұмыссыз жастар болашақта үлкен мәселеге айналуы ықтимал.  ҚР Ұлттық экономика министрлігі Статистика комитетінің деректері бойынша, 2018 жылдың II тоқсанындағы жастардың жұмыссыздық деңгейі 3,9%  құраған, ал  Халықаралық еңбек ұйымының әдістемесіне сәйкес (NEET индексі), осы кезеңде бұл көрсеткіш 7,7 пайызға жетіп тұр. Көрсеткіштердегі бұндай елеулі айырмашылықтың себебі неде екенін  Kursiv Research анықтап көрді. 

Ақпарат агенттіктерінің ҰЭМ Статистика комитетіне сілтеме жасай отырып жариялаған ақпараттарында Қазақстанда 2016-2018 жылдардағы жұмыссыздық деңгейі 4-5 пайыз аралығында тербеліп тұрғаны айтылады. 

Аталмыш кезеңде жастар (15-28 жас аралығы) арасындағы жұмыссыздық деңгейі 3,9 пайызды құраған. 

Ал Халықаралық Еңбек Ұйымының әдістемесі бойынша, жастардың арасында жұмыссыздық деңгейі 7,7% жетіп тұр. 

ҚР ҰЭМ Статистика Комитеті «Көрсеткіштер арасындағы айырмашылық NEET индексін есептеуде күндізгі бөлімде оқитындарды қоспағанда, жұмыс күшіне кірмейтіндердің барлығын қосудың есебінен пайда болып отыр»,– деп түсіндірді. Яғни, 3,9 пайыздық көрсеткіштегі деңгей экономикалық белсенді емес халықты ескермей есептеліп шығарылып отыр.  

Аймақтардағы жағдай қалай? 

Аймақтардағы жұмыссыздық деңгейінде айырмашылық үлкен. Статистика агенттігінің дерегі бойынша, 2018 жылдың ІІ тоқсанында Алматы, Астана, Қарағанды және Түркістан облыстарында жұмыссыздық деңгейі жоғары. Ал NEET индексіне сүйенсек,  кері тізімде ірі мегаполистер жоқ, жастар арасындағы жұмыссыздық деңгейі Қарағанды, Түркістан және Солтүстік Қазақстан облыстарында жоғары. 

Ал жұмыссыздық төмен аймақтар қатарына Атырау, Жамбыл, Ақтөбе, Маңғыстау облыстары кіріпті. Алайда NEET индексінің есебі бойынша, бұл – Батыс Қазақстан, Шығыс Қазақстан, Қостанай және Алматы облыстары. 

Алматының экс-әкімі Ахметжан Есімовтың айтуынша, оңтүстік астанада жұмыссыздық деңгейінің жоғары болуына ЖОО түлектерінің көптігі себеп. Өйткені оқу бітірген соң, студенттердің үштен екі бөлігі Алматыда қалады, ал кеткен студенттердің басым бөлігі бір жыл өтпей-ақ қайта айналып келеді екен. Бұл жағдай еңбек нарығына үлкен әсер етеді. 

Парламент депутаты Гүлмира Есімбаева Түркістан облысы жастары арасындағы жұмыссыздық деңгейінің жоғары болуын аймақта халық тығыз орнласқанымен, өңірде өндіріс орындарының аздығымен байланыстырады.   

Айта кету керек, халықтың табысы жоғары өңірлерде жұмыссыздық деңгейі де төмен. Мәселен, Атырау облысында 2018 жылдың ІІ тоқсаны бойынша орташа айлық жалақы 291,3 мың теңгені құраса, Маңғыстау облысында 267,9 мың теңгеге жеткен. Салыстыру үшін айтар болсақ,  Қазақстандағы орташа жалақы осы кезеңде 162,8 мың теңге болған. 

Жастар қайда жұмыс істейді? 

Жастар арасында экономикалық қызмет түрлерінің ішінде «Қаржы және сақтандыру қызметі» сұранысқа ие, бұл салада қызмет ететіндердің 33,3 пайызының жасы 28-ден аспайды (2018ж. ІІ тоқсанында бұл салада 182,2 адам жұмыс істесе, соның 60,7 мыңы –жастар). Екінші орынды «Ақпарат және байланыс» мамандығы иеленді – 31,5 пайыз (166,4 мыңнан 52,4 мыңы). Ал үшінші орында «Басқа қызметтерді ұсыну» тұр, бұл салада жастардың үлесі – 29,6%. Төртінші және бесінші орындарда «Мемлекеттік басқару және қорғаныс, міндетті әлеуметтік қамсыздандыру» және «Жылжымайтын мүлік операциялары» бағыттары жайғасты, бұл салаларда жастардың үлесі сәйкесінше –27,7% және 27,3%. 

Сонымен қатар, төменде келтірілген салаларда  жастардың қатары аз:  «Тау-кен өнеркәсібі және карьерлерді қазу» – 17,6 пайыз (274,7 мың адамның 48,3 мыңы), «Сумен жабдықтау; кәріз жүйесі, қалдықтарды жинау және бөлуді бақылау» саласында  – 19,3% (73,1 мыңның 14,1 мыңы) және «Өнеркәсіп» – 20,4 пайыз (1084,2 мың адамның 221,7мыңы). 

Диплом қаншалықты маңызды? 

Жастарды жұмыспен қамту мен жұмыссыздықты төмендетуде білім деңгейі маңызды рөл ойнайды.  Тәжірибеге сүйенсек, жоғары білім салыстырмалы түрде жоғары табысты, жақсы жұмыс табуға мүмкіндік береді. 

Осы орайда, 2017 жылдың соңындағы дерек бойынша, Қазақстандағы жұмыс істеп жүрген 2,1 миллион жастың жоғары білімі бар, яғни, ел жастарының 60 пайызы оқу бітірген.  Жоғары және аяқталмаған жоғары білімі бар жастардың арасында жұмыссыздық деңгейі – 3,3%, орта және кәсіптік (арнайы) білімге ие жастарда – 4,2%, ал негізгі, орта, жалпы, бастауыш білімге ие жастардың арасында жұмыссыздық –4,8 пайызды құрайды. Дегенмен жоғары білімі бар жас қазақстандықтардың өздері жұмысқа орналасарда бірталай мәселелермен бетпе-бет келіп жатады. Саяси ғылым кандидаты Гүлден Жоламанованың пайымдауынша, жоғары білімді жастардың жұмыс таба алмауының басты себебі – білім беру жүйесінің нарықпен тығыз байланысының болмауы. 

«ЖОО-лардағы оқытушы-профессорлық құрам жылдар бойы өзгермейді, сәйкесінше оқытушылар беретін ақпарат пен білім беру бағыты бұрынғысынша қалады да, заман ағымына ілесе алмай, ескіріп жатады. Алған білімнің заман сұранысына сай болмауы, бітіушілердің еңбек тәжірибесінің жоқтығы – осының бәрі жұмыс берушінің көңілінен шықпайды, – дейді саясаттанушы. 

Форсайт агенттігінің директоры Айман Тұрсынқанның айтуынша, университет мен колледждердің басым көпшілігінде «жұмысқа орналастыру кеңсесі» жұмыс істемейді. Спикердің пікірінше, Қазақстандағы білім беру – жоғары маржалы, жақсы қаржыландырылатын және беретін білімінің тиімділігі мен түлектерінің жұмысқа орналасуы үшін ешбір жауапкершілікті мойнына алмайтын бизнеске айналып кеткен. 

Жастардың өзі не дейді? 

«Жастар» ғылыми-зерттеу орталығы «Курсивъпен» өз әлеуметтік зерттеуінің нәтижесімен бөліскен еді. Аталмыш зерттеуге сүйенсек, орталықтың сауалнамасына жауап берген жастардың басым көпшілігі (61,1%) жұмысқа орналасуда кездесетін ең басты қиындық ретінде жұмыс тәжірибесінің жоқтығын атаған. Сондай-ақ, сауалнамаға қатысқан жастардың үштен бір бөлігі ЖОО мен кәсіптік оқу орнында алған мамандық бойынша орналасудың қиын екенін айтады. 

Жоғарыда айтылған себептерден бөлек, сарапшылар тағы да бірқатар мәселелерді атап өтті: жастардың іскерлік қарым-қатынас орната алмауы, таныстықтың жоқтығы, еңбек нарығы мен жұмыс іздеу әдістері туралы ақпаратының аздығы. 

Осы орайда Kursiv Research Қазақстандағы беделді ЖОО-ның дипломын иеленген бірқатар жастармен сөйлесіп көрген еді. KIMEP түлегі Алма Өтеғалиеваның айтуынша, аталмыш оқу ордасында білім алу оған қомақты сомаға түскен. Университет бітірген соң, жұмысты ұзақ іздемей-ақ, бірден экономист болып орналасқан. Алайда айлық жалақысы бар-жоғы 60 мың теңгені құрады, бұл оның оқуға жұмсаған қаржысымен салыстырғанда, әлдеқайда аз еді. 

Тағы бір мәселе, мектеп бітіруші түлектер болашақ кәсібі туралы ештеңе білмесе де, өз ата-анасы таңдап берген мамандыққа түсе береді. Мәселен, ҚазҰУ-дың түлегі Ұлжалғас Шымырбаева 2012 жылы  «Бухгалтериялық есеп және аудит» мамандығы бойынша оқуын бітірген соң, ірі компанияға 150 мың жалақымен аудитор болып орналасады. Алайда 1 ай өткен соң өз мамандығы бойынша жұмыс істегісі келмейтінін, оны шығармашылық пен маркетинг қызықтыратынын түсінген. 

Жұмыссыздар қауіп төндіре ме? 

Жұмыссыз жүрген жастар – халықтың ең әлжуаз, осал буыны, ол қоғам мен мемлекетке үлкен қауіп төндіруі бек мүмкін. Қоғамдық даму министрі Дархан Қалетаевтың айтуынша, жастардың жағдайы мен көңіл-күйіне еңбек нарығында жұмыс орындарының жетіспеушілігі әсер етеді. Жастар әрқашан дүниеге «кірпіш болып қалануға» ұмтылады, алайда кейде өмірден өз орнын таба алмай жатады. Осыдан келіп қоғамнан жырақтау, суицидке бейімдік секілді мәселелер туындайды. 

Ал саясаттанушы Гүлден Жоламанова «жұмыссыз жастардың экстремистік және террористік топтарға еруі – негізгі қауіп» деп санайды. Бүгінде халықтың осал топтарын, әсіресе жұмыссыз жастарды деструктивті құрылымдарға әлеуметтік желі  немесе қолма-қол қаржылай көмек көрсету арқылы тартудың түрлі тәсілдері бар. 

Ал Айман Тұрсынқанның пікіріне сүйенсек, жұмыссыздық халықтың  табыс деңгейінің төмендеуі мен өмір сүру сапасының нашарлауымен тығыз байланысты, ол өз кезегінде қылмыстың өсуі және жасаруына әкеп  соғады. Жастардың өз орнын таба алмауының салдары олардың қылмыс әлеміне ұрындырып, құқық бұзушылардың қатары жасарып жатыр. Сарапшының айтуынша, Алматыда 2017 жылы сотталғандардың жартысы 15-28 жастағы жастар екен. 

Әл-Фараби атындағы ҚазҰУ-дың PhD докторы Азимжан Хитахунов жұмыссыздық әлеуметтік және экономикалық тұрғыда да қауіп-қатер туындататынын атап өтті. Ғалымның айтуынша, егер біріншісі қылмыстың көбеюімен байланысты болса, екіншісі еңбек ресурстарын тиімді пайдаланбай жатқанын көрсетеді. Оның макроэкономикалық жағымсыз салдары болады. 

Жастар жұмыссыздығы мәселесін қалай шешуге болады? 

«Жастарды жұмыспен қамтамасыз етудің басты жолы – қазіргі білім жүйесін еңбек нарығы талаптарына сәйкестендіру»,– деп тұжырымдайды Айман Тұрсынқан. Сарапшының пікірінше, жастардың еңбек нарығына біртұтас интеграциялануы үшін білім беру жүйесінде әрбір кәсіби деңгей үшін бәсекелестік негіз жасалуы керек. 

«7-8 сыныптан үш тілділікті емес, бағдарламалауды енгізу қажет. Айталық, Ресей мысалын негізге ала отырып, өнеркәсіп орындарының сұранысына орай, техникалық және кәсіптік білім беру жүйесін дамыту бағытында көп шаруа атқаруға болады. Жоғары оқу орындарында стартаптарды венчурлік қаржыландыру жүйесі дамытылып, ал білім беру жүйесінің барлық сатысы білім саласына оқушылар салатын инвестицияның өзін-өзі өтеуіне негізделуі керек», – деп пайымдайды сарапшы. 

Ал «Жастар» ғылыми-зерттеу орталығының сарапшылары бұл мәселені  шешудің бірнеше жолын ұсынады, соның ішінде жастардың арасында еңбек құндылықтарын қалыптастыру және көтеру, жұмысшы кәсіптерді танымал етуге бағытталған ақпараттық жұмыстарды кеңінен жүргізу бар. Сарапшылардың пікірінше, жастар арасында кәсіпкерлік дағдыны қалыптастыру, университет бағдарламасы шеңберінде кәсіби тәжірибені ұйымдастыру, кәсіптік білім беру сапасын арттыру, үздіксіз білім беру принциптеріне негізделген мамандарды даярлау мен қайта даярлаудың баламалы тәсілдерін қолдану сынды шаралар қалыптасқан ахуалды жақсартуы мүмкін. 

Айта кету керек, жастарды жұмыспен қамту – нәтижелі жұмыспен қамту және жаппай кәсіпкерлік дамыту бағдарламасының басым бағыты. Осы бағдарлама аясында жастардың жұмыссыздық мәселесін шешу бағытында, алғашқы жұмыс орнына орналасуы үшін, жастар тәжірибесі енгізілген, бұл уақытта еңбекақыны мемлекет төлейді, жалақысы аз болса да, маманның тәжірибе жинақтап, ары қарай жұмысқа орналасып кетуіне ықпал етеді. Ал жұмыс беруші компаниялар жалақыға шығындалмай-ақ, өздеріне лайықты кандидатты таңдай алады. 

2018 жылғы 1 мамырдағы мәлімет бойынша, аталмыш бағдарлама аясындағы мемлекеттік қолдауды 56 мың жас пайдаланыпты. Жастар тәжірибесіне негізінен орта және жоғары оқу орындарында оқымаған, жоғары білімі жоқ жастар тартылған. Олар техникалық және кәсіптік білім беру ұйымдарының базасында кәсіпті тегін игеру мүмкіндігіне ие.  Қазіргі кезде қысқа мерзімді курстарға жастар арасынан 6 мыңнан аса адам жіберілді. 2018 жылы мемлекеттік және үкіметтік бағдарламалар, өңірлік даму бағдарламалары және жеке бастамалар арқылы жұмыспен қамтуға мемлекеттік қолдау көрсету аясында еңбекке араласқандардың саны  171 мыңды құрайды. Бұл жалпы қамтылуы қажет жастардың 30 пайызына тең. 

Анықтама 

Халықаралық еңбек ұйымының NEET индексі –  жастардың жұмыс істемейтін, оқуға түспеген немесе кәсіптік білім алмайтын, білім беру жүйесі мен жұмыспен қамту саласынан тыс қалған (15-тен 28 жасқа дейінгі)  бөлігі және бұл жастар еңбек нарығының әлеуетті көзі болып табылады. 

Безработица-01 (6).jpg


2925 просмотров

Американские горки: лидеры роста и падений на фондовой бирже США

Амплитуда взлетов и падений участников рейтинга впечатляет

Фото: Shutterstock

Kursiv Research сделал обзор лидеров роста и падения на американском рынке акций в 2018 году. Амплитуда взлетов и падений участников рейтинга впечатляет. Наиболее ликвидные и высокорисковые бумаги в США традиционно торгуются на NASDAQ, в нашем рейтинге мы проанализировали ценные бумаги, листингуемые именно на этой бирже.

NASDAQ – одна из основных фондовых бирж США биржа, специализирующаяся на акциях высокотехнологичных компаний. Структура Nasdaq Composite слишком неоднородная, благодаря чему индекс довольно устойчив и мало подвержен влиянию внешних экономических факторов. За 2018 год значение индекса колебалось от 6 200 до 8 100 пунктов.

Сегодня на бирже торгуются акции более чем 3 200 компаний со всего света, здесь можно купить бумаги китов IT, так и аутсайдеров рынка. Мы решили определить, какие акции биржи показали наибольший рост, а какие максимально потеряли в цене в 2018 году*.

Лидеры роста

1. 3Pea International Inc

С начала 2018 года стоимость акций 3Pea International выросли в 4,8 раз – с $0,71 до $3,41 за бумагу. При этом в сентябре ценные бумаги пробили свой 17-летний рекорд в $4,95.

Рост спроса на акции компании произошел во многом благодаря хорошим финансовым показателям – согласно результатам четвертого квартала 2017 года выручка компании выросла на 51%, чистая прибыль компании за год составила $1,79 млн, что на 7% выше показателей за предыдущий год. Как отмечают эксперты, рентабельность компании продолжает увеличиваться несмотря на значительные инвестиции в развитие бизнеса – акционеры компании наняли нескольких именитых топ-менеджеров из конкурирующих компаний. По мнению руководства компании, 2018 год должен стать не менее результативным.

3Pea International представляет из себя платежную систему под торговой маркой PaySign. Компания предлагает различные услуги, включая обработку транзакций и обслуживание клиентов через собственную платформу обработки карт.

2. Alkaline Water Company Inc

Производитель неалкогольных напитков из США Alkaline Water Company осенью 2018 года объявил о дополнительном листинге своих простых акций на NASDAQ Capital Market. Ожидается, что поступления от финансирования будут использованы для расширения производственных мощностей и старта производства недавно анонсированной новой линейки напитков. На этом фоне котировки акций компании взлетели вверх – с начала 2018 года стоимость ценных бумаг возросла на 281,7% − с $1,07 до $3,64 за штуку.

В декабре стало известно о заключении нового соглашения с канадской компанией World Choice Bottling Inc., расположенной в Британской Колумбии о запуске совместного производстве флагманского продукта под торговой маркой Alkaline88®, что расширяет возможности роста компании как Канаде в, так и в Китае. Рынок позитивно отреагировал на данную новость – акции пробили свой трехлетний максимум по стоимости в $5,34.

3. Amarin Corporation PLC

Amarin Corporation – биофармацевтическая компания, основанная в 1993 году со штаб-квартирой в Бедминстере, США. Компания разрабатывает и продает лекарства для лечения сердечно-сосудистых заболеваний.

В конце сентября Amarin объявила об успешных результатах исследования своего нового препарата Vascepa, компания достигла своей основной цели, продемонстрировав снижение заболеваемости на 25% по сравнению с плацебо. В итоге хороших новостей акции компании взлетели с $3 до $20 буквально за месяц. 5 ноября ценные бумаги торговались на уровне $23. К концу декабря в ходе корректировок стоимость акции опустилась до $14-15. В итоге, акционеры, купившие ценные бумаги в начале 2018 года смогли заработать 274,6% на росте котировок.

4. Arrowhead Pharmaceuticals Inc

Еще одна фармкомпания оказалась в лидерах роста. С начала 2018 года акции американского Arrowhead Pharma показали рост 265,5% — с $3,7 на 2 января до $13,5 на 19 декабря.

Компания – разработчик методов лечения на основе генной терапии. В начале года она сообщила о договоре с биотехнологической компанией Amgen, которая заинтересовалась новой разработкой компании, которая может стать основой исследований в сфере сердечно-сосудистых заболеваний. Потенциальные выплаты по контракту оценивались в $673,5 млн.

В сентябре акции компании взлетели почти на 60% после того, как компания представила ранние клинические данные, показывающие многообещающие результаты для ее препарата для лечения хронического вируса гепатита B.

Чуть более года назад Arrowhead Pharmaceuticals имела рыночную капитализацию менее $120 млн, которая снизилась после нескольких провальных проектов, однако новая ставка в разработки генной терапии безусловно сыграла. Сегодня рыночная капитализация компании оценивается в $1,2 млрд.

5. Centric Brands Inc

На американской бирже могут блистать не только высокотехнологичные компании. Нью-йоркская Centric Brands занимается дизайном, разработкой, продажей одежды и аксессуаров под брендами Hudson, Robert Graham, SWIMS по всему миру. Акции компании торгуются на бирже с 1991 года.

С начала января котировки Centric Brands возросли на 256,8%. Рост стоимости акций произошел на фоне покупки Differential Brands Group Inc части компании-конкурента – североамериканского отделения гонконгской Global Brands Group Holding Limited, которая владела лицензиями на продажу таких известных брендов, как Disney, Star Wars, Calvin Klein, Under Armour, Tommy Hilfiger, Michael Kors и т.д. за $1,38. После завершения сделки компания была переименована в Centric Brands.

Аутсайдеры

1. Aytu BioScience Inc

Фармкомпании блистают не только среди лидеров роста. В начале 2018 года акции Aytu BioScience торговались по $50 за акцию, однако уже в конце года их стоимость упала ниже $1. Aytu BioScience – молодая развивающаяся компания, занимающаяся разработкой лекарственных средств для лечения гипогонадизма (низкий уровень тестостерона), бессонницы и мужского бесплодия в США и за рубежом.

Акции колорадской фирмы «сексуального здоровья» упали в феврале после объявления промежуточных итогов деятельности компании для инвесторов. Согласно отчетам, чистый объем продаж компании не соответствовал прогнозным ожиданиям.

2. China Internet Nationwide Financial Services Inc

Основанная в 2014 году в Китае China Internet Nationwide Financial Services Inc. специализировалась на предоставлении финансовых консультационных услуг малым и средним компаниям.

После листинга в августе 2017 года на NASDAQ, компания приняла стратегическое решение переквалифицироваться на финансовых услугах с использованием FinTech, искусственного интеллекта и big data для оптимизации процессов в целях сокращения рисков и затрат клиентов. На этом фоне старт продаж ценных бумаг на американской бирже был довольно успешным, за три месяца котировки выросли с $12 до $50.

Однако для дальнейшего поддержания спроса на акции этого оказалось мало – с начала 2018 года акции потеряли 97,6% от своей стоимости. Сегодня ценные бумаги торгуются на уровне $1.

3. Altimmune Inc

Altimmune специализируется на поиске и разработке иммуномодулирующих препаратов. Компания разрабатывает несколько вакцин против профилактики гриппа, сибирской язвы и препарат иммунотерапии для пациентов, хронически инфицированных вирусом гепатита В, которые находятся на разных этапах клинических испытаний.

Акции компании потеряли 96,5% своей стоимости в течении 2018 года после рекордного скачка в начале прошлого года. Для Altimmune 2018 год стал не простым – компания представила, как положительные, так и отрицательные результаты клинических испытаний. К сожалению рынок отреагировал на потери в большой степени.

14 сентября был проведен сплит акций с коэффициентом 1:30, после чего в течение недели произошел скачок стоимости ценных бумаг до $36,3, который быстро сошел на нет. 28 сентября торги закрылись уже на уровне $4,4 за акцию. В настоящее время цена акций стабилизировалась около отметки $2. Тем не менее, эксперты считают, что капитализация компании, которая сегодня составляет менее $30 млн сильно недооценена.

4. Biocept Inc

Акции Biocept Inc с начала года потеряла 96,16% своей стоимости. Компания в последний раз объявлял о своих квартальных результатах в середине ноября 2018 года. Медицинская исследовательская компания сообщила об отрицательной чистой марже в 715,4% и минусовой рентабельности собственного капитала в 456,2%. Выручка компании за квартал составила $0,76 млн, тогда как аналитики ожидали $1,02 млн.

В то же время, по прогнозам Finviz, акции компании могут вырасти на 350% в течение года. 12-месячная целевая цена, установленная аналитиками, составляет $5,13 против цены закрытия акции в $1,14 зафиксированной 18 декабря.

Biocept разрабатывает инновационную методику ранней диагностики онкологических заболеваний на основе анализа крови – так называемую «жидкую» биопсию.

5. Avinger Inc

Завершает антирейтинг поставщик медицинского оборудования Avinger Inc. В начале 2018 года компания сообщила, что за 12 месяцев ее убытки составили $52,1 млн. Несмотря на рост выручки, компания демонстрирует отрицательную динамику прибыли за последние несколько лет.

По оценкам аналитиков, средняя доходность индустрии медицинского оборудования США в 2017 году выросла на 18,4% по сравнению с предыдущим годом. Показатели Avinger за прошлый год оказались хуже рыночных. Реакция инвесторов на данную новость оказалась губительной для компании – за февраль стоимость акций упала на 82,3%. С начала 2018 года ценные бумаги подешевели на 96,2%. Ожидается, что прибыль на акцию в ближайшие пять лет составит 0%.

Лидеры Nasdaq_Монтажная область 1 (1).jpg

*С 1 января по 20 декабря 2018 года.

Ограничение ответственности

Kursiv Research обращает внимание на то, что приведенный выше материал носит исключительно информационный характер и не является предложением или рекомендацией совершать какие-либо сделки с ценными бумагами и иными активами указанных организаций.

Читайте нас в TELEGRAM | https://t.me/kursivkz

Вопрос дня

Архив опросов

Из Казахстана продолжает уезжать большое количество людей. Как Вы думаете, в чем главная причина?

Варианты

Цифра дня

Более 14 тысяч
ДТП
зарегистрировано в Казахстане за 2018 год, в них пострадало более 20,2 тысяч человек

Цитата дня

500 тысяч тенге на семью – это тот показатель, к которому должны стремиться все...

Даурен Абаев
Министр информации и коммуникаций РК

Спецпроекты

Биржевой навигатор от Freedom Finance

Биржевой навигатор от Freedom Finance


KAZATOMPROM - IPO уранового гиганта
Новый Курс - все о мире инвестиций

Новый Курс - все о мире инвестиций
Новый Курс - все о мире инвестиций

Home Credit Bank

Home Credit Bank