Перейти к основному содержанию

31305 просмотров

Казахстанским работодателям запретят «кошмарить» работников

А также сократят квоты на привлечение иностранной рабочей силы

Фото: Shutterstock.com

Министерство труда и социальной защиты населения Казахстана после ряда трудовых конфликтов в стране заговорило о лояльности действующего трудового законодательства.

«С начала года компаниями сокращено 2 400 человек. 1,5 тыс. человек находится в режиме неполного рабочего дня и (отпуска – Курсив) без содержания. (Уровень – Курсив) производственного травматизма более 2 тыс. человек, из них 200 человек со смертельным исходом. За семь месяцев текущего года 749 человек пострадало на производстве. Эти травмы унесли жизни 82 работников. В мирное время их семьи остались без своих кормильцев», – сказал министр труда и социальной защиты населения РК Биржан Нурымбетов в ходе совещания по проблемным вопросам трудовых отношений в Казахстане.

Он указал на то, что в 2016 году был принят либеральный Трудовой кодекс. 

«Все прекрасно знаете, что отношение общества к кодексу было неоднозначно. В кодексе мы определили, что государство гарантирует минимальный трудовой стандарт – это восемь часов рабочего времени, 24 дня отпуска, оплата сверхурочных и так далее. Предусматривалось, что остальные блага будут предметом коллективных переговоров между работодателями и работниками», – напомнил министр.

По его словам, государственный контроль предпринимается, но ситуация не имеет большой положительной динамики.

Прокомментировал он и вопрос диспропорции в заработной плате казахстанских и иностранных работников.

«Генеральной прокуратурой совместно с государственной инспекцией труда начата проверка 63 компаний, которые привлекают иностранную рабочую силу. Из них в 38 проверка завершена и в результате в 19 компаниях выявлен 161 факт диспропорции в оплате труда и по условиям работы. Который год мы проверяем такие факты, наказываем, но они все равно выявляются. В связи с этим я хочу сказать, что мы с уважением относимся к нашим социальным партнерам – работодателям. Когда-то кто-то сказал и это превратилось в крылатую фразу: «не надо кошмарить бизнес». Согласен. Но когда отдельные представители бизнеса кошмарят простых работяг, то я категорически против. Поэтому министерство (намерено – Курсив) принимать меры по ужесточению трудового законодательства, по повышению ответственности работодателя, если он нарушает этот закон. Министерство также будет предпринимать меры по сокращению квот на привлечение иностранной рабочей силы и в целом ужесточать сам порядок выдачи разрешений», – резюмировал министр.

1533 просмотра

Коронавирус: что это и что известно об эпидемии

ВОЗ не видит проблемы

Фото: EPA-EFE/YUAN ZHENG

 

2020 год. Австралия горит, в России сменилось правительство, а в КНР появился неизвестный вирус,  уже унесший 80 жизней. Еще почти 6 000 человек, возможно, больны. Турфирмы эвакуируют граждан, правительства приостанавливают безвизовые режимы для граждан Китая, в соцсетях и мессенджерах разгорается паника. 

Новый вирус появился в городе Ухань, административном центре провинции Хубей (население – 11 млн человек). Город закрыт на карантин с 21 января. С 26 января в центральной его части запрещено передвижение транспортных средств. 29 января, во вторник, из Уханя будет эвакуировано консульство США. 

34 человека, прибывшие недавними рейсами из КНР в Британию, – на обследовании с подозрением на заражение (инкубационный период вируса длится 14 дней). На всей территории КНР запрещена торговля дикими животными в магазинах, на рынках и в ресторанах.

Что за коронавирус?

Не все разновидности коронавируса (а их около 40) способны вызывать болезни у людей. Новый коронавирус называется 2019-nCoV. Это такой же вирус, как, например, ОРВИ или грипп. Он вызывает атипичную пневмонию с высокой вероятностью летального исхода. 14 января 2020 года ВОЗ официально признала, что это коронавирус, который мутировал из прежних версий от животных и передается от человека к человеку. 

Важно: вирус новый, поэтому ни у кого на Земле нет к нему иммунитета. 

Большинство заболевших – жители или гости Уханя: 4 — в Таиланде, 3 — в Сингапуре, по 2 — в Японии, Вьетнаме, Франции и Южной Корее и по 1 — в США, Непале, Австралии и на Тайване. В Казахстане и России заболевших нет. Опасаться эпидемии рано. Правительства предпринимают необходимые меры. Так, туроператоры останавливают продажу билетов в Китай, в самом Китае запретили внутренний туризм, а всех вернувшихся из Китая проверяют на границе. 

Впервые вирус 2019-nCoV выявлен в декабре 2019 года, а 13 января 2020 года китайские ученые полностью расшифровали геном вируса и передали всем желающим для изучения. 

Что делать, чтобы не заразиться?

Специальной профилактики нового вируса пока нет. Главное, что советуют врачи: воздержаться от поездок в Китай и контактов с экзотическими животными. Если же вы уже в Китае или по каким-то причинам не можете отменить поездку, нужно держаться подальше от очага распространения заболевания ˜– Уханя и всей провинции Хубэй. 

При этом посылок из Китая опасаться не стоит. Власти КНР сообщили, что почтовые отделения, транспорт и посылки, проходящие через Ухань, прошли вторичную дезинфекцию. 

Какие симптомы?

Коронавирус поражает дыхательную систему. Инкубационный период длится 14 дней. Отличить 2019-nCoV от обычной ОРВИ, особенно в самом начале, крайне сложно. Это кашель, насморк, температура. Специалисты рекомендуют обратить внимание на появление одышки – учащение или затруднение дыхания. 

Но даже если вы можете определить, есть одышка или нет, лучше всего как можно быстрее обратиться к врачу. Из-за высокого риска развития пневмонии и дыхательной недостаточности лечение проходит исключительно в больнице, иногда в отделении интенсивной терапии.

Читайте нас в TELEGRAM | https://t.me/kursivkz

Биржевой навигатор от Freedom Finance