Перейти к основному содержанию

kursiv_in_telegram.JPG


495 просмотров

Водоснабжение пристоличного поселка будет восстановлено в ближайшую неделю

Президент Казахстана Касым-Жомарт Токаев поручил решить вопрос обеспечения чистой питьевой водой жителей поселка Косшы в Акмолинской области

Фото: Shutterstock

Поставка питьевой воды в пригородный поселок Косшы Целиноградского района Акмолинской области возле города Нур-Султан будет восстановлено в течение недели, сообщил председатель комитета по чрезвычайным ситуациям министерства внутренних дел Владимир Беккер.

«Если вчера на 12 часов 9 апреля было 832 м/с, то сегодня на 6 часов уже 815 м/с. Это та вода, которая в свое время была сброшена с Самаркандского и Шерубай-Нуринского водохранилищ, она доходит до Косшы. Думаю, в течение недели обстановка стабилизируется. Уровень воды над водозаборными скважинами составляет порядка 1 метра. Вода уйдет в течение недели, думаю, сразу же водоснабжение из всех скважин будет восстановлено», - сказал он на брифинге 10 апреля.

По его словам, обстановка на реке Нура в настоящее время стабилизируется.

«Я ранее говорил, что сброс воды с Самаркандского и Шерубай-Нуринского водохранилищ осуществляется в объемах 320 м/с, сегодня он остается таким же. На Преображенском гидроузле в районе села Косшы мы также наблюдаем снижение уровня воды и объемов прохождения воды», - сказал он.

Стоит отметить, что президент Казахстана Касым-Жомарт Токаев поручил решить вопрос обеспечения чистой питьевой водой жителей поселка Косшы в Акмолинской области.

«Поручил правительству и акиму Акмолинской области в срочном порядке решить вопрос обеспечения чистой питьевой водой жителей поселка Косшы. Это - системная инфраструктурная проблема, непосредственно влияющая на качество жизни населения», - написал глава государства 10 апреля в своем микроблоге в Twitter.

9 апреля глава КЧС сообщил, что водозабор в Косшы, состоящий из 6 скважин, работает.

«Там существовала проблема нехватки питьевой воды. Было начато строительство дополнительного водозаборного сооружения, которое состоит из 1 скважины. 7 апреля к нам в 17:50 поступила информация о том, что данные скважины затопило», - сказал он на брифинге.

По словам главы КЧС, данный водозабор не достроен и в эксплуатацию не сдан. «Тем не менее, вода из данных скважин использовалась для подачи водоснабжения поселка Косшы. Из 14 скважин на сегодня не работают 9. Остальные 5 скважин находятся в рабочем состоянии. И нехватка воды вместе с перебоями ее подачи связана как раз с затоплениями этих скважин», - отметил он. Причиной подтопления скважин стало отсутствие работ по их обвалованию.

«Земляной вал в случае поднятия уровня воды должен был защищать скважины от подтопления. Раз не закончено было строительство объекта, это также не было сделано своевременно», - сказал Беккер.

Ранее сообщалось, что река Нура вышла из берегов и подтопила близлежащие территории. В результате под водой остались и водозаборные скважины в поселке Косшы, а местные жители перестали получать питьевую воду. Численность населения Целиноградского района составляет на начало 2019 года 76,9 тыс. человек, поселка Косшы – порядка 20 тыс., однако многие фактически проживающие в поселке граждане зарегистрированы в Нур-Султане, поэтому фактическая численность населения поселка выше.


39042 просмотра

Почему произошел конфликт на Тенгизе

Собрали все самое важное

Фото: Shutterstock

По прошествии месяца после инцидента на Тенгизе работа по строительству завода третьего поколения (ЗТП) еще не возобновлена. Компания, занимавшаяся строительством, терпит убытки. А причиной конфликта могло стать отсутствие связи между руководством иностранной компании и казахстанскими работниками.

Cherchez la femme

Вкратце напомним, 29 июня работники компании Consolidated Contracting Engineering&Procurement S.A.L. Offshore (CCEP), ведущей строительно-монтажные работы на проекте будущего расширения (ПБР), устроили драку из-за фотографии казахстанской девушки, которую разместил у себя в социальной сети иностранный работник.

В компании «Курсиву» сообщили, что в результате беспорядков были повреждены офисные здания и другие служебные помещения CCEP.

«Также были зафиксированы факты пропажи имущества (рации) со склада компании. Однако наибольший ущерб компания понесла вследствие задержек строительных работ, что привело к дополнительным расходам, связанным с простоем персонала, и других факторов, которые повлияли на производительность и динамику проекта», – рассказали изданию на предприятии.

Здесь также отметили, что работа по строительству ЗТП на Тенгизе, которая была приостановлена в связи с беспорядками, еще не возобновлена.

«На остальных участках проекта будущего расширения беспорядков не было, но была проведена демобилизация персонала. К 1 июля все строительные объекты ПБР за исключением ЗТП работали в штатном режиме. Производственные объекты ТШО не прекращали работу», – сообщили «Курсиву» в отделе по связям с правительством и общественностью ТОО «Тенгизшевройл» (ТШО).

Освобождены, но не сокращены

Между тем недавно 176 работников ТОО «Реформ строй», субподрядной организации ССЕР, оставшиеся без работы, обратились с жалобой в управление государственной инспекции труда Атырауской области. Как пояснил в комментариях «Курсиву» руководитель данного ведомства Игилик Аубакиров, у субподрядчика просто закончился объем работ, поэтому он вынужден был уволить рабочих.

«Контракт был заключен с марта 2018 года. В течение года работы были полностью выполнены. После завершения определенного вида работ действие заключенных трудовых договоров прекращается», – сказал он.

По его словам, у трудящихся компании «Реформ строй» контр­акт закончился в июне, но, несмотря на то, что в июле работы не производились, месячная заработная плата работникам будет выплачена полностью.

Госинспектор отметил, что сейчас межведомственная комиссия, созданная для исследования причин инцидента и организации труда на Тенгизе, продолжает свою работу.

Работодатель недоступен?

Стоит отметить, что после беспорядков на Тенгизе было много разных предположений о причинах, приведших к конфликту. Но главной остается версия о взаимоотношениях между работниками компании. Как отметил Игилик Аубакиров, рабочие хотели, чтобы руководство компании «услышало их».

«Обратной связи не было, не доносили информацию соответственно. То есть это упущение руководителей предприятия», – говорит г-н Аубакиров.

Ранее в социальных сетях сообщали, что у иностранных и казахстанских работников CCEP раздельное питание, местные трудящиеся жаловались на качество обслуживания в столовой. Однако в самой компании ответили, что все работники предприятия «обслуживаются на одинаковой основе независимо от расы, этнической принадлежности, возраста и религии».

«Любые обнаруженные нарушения подлежат рассмотрению в соответствии с политикой нулевой терпимости к дискриминации, принятой на проекте», – заверили в ССЕР.

Между тем председатель президиума Союза нефтесервисных компаний Казахстана (KazService) Рашид Жаксылыков на брифинге, прошедшем несколько дней спустя после инцидента на Тенгизе, отметил, что часто конфликты на крупных проектах возникают из-за того, что иностранные компании в качестве супервайзеров, контролирующих работу персонала, наз­начают иностранцев, не имеющих опыта работы в Казахстане.

Напомним, что в одном из сообщений, распространенных в социальных сетях, говорилось, что Эли Дауд, из-за фотографии которого начался конфликт, работал в ССЕР главным администратором по логистике. В компании не подтвердили, но и не опровергли данную информацию, отметив лишь что «в соответствии с политикой компании по подбору персонала все работники, независимо от возраста, пола, религии и национальности, оцениваются по одним и тем же стандартам на основе их опыта и квалификации», соответственно, те кандидаты, которые успешно проходят техническую и квалификационную оценку, принимаются на работу.

Вместе с тем, как рассказал «Курсиву» заместитель председателя территориального объединения профсоюзов «Профсоюзный центр Атырауской области» Едил Узакбай, нередки случаи, когда работодатели привлекают экспатов по одной категории, а работают они уже в Казахстане по другой.

«Бывает, что при привлечении иностранных специалистов компании указывают специальность инженера, но при этом не раскрывают подвид данной специальности. Например, инженер-геофизик ли им нужен или еще какой-нибудь другой специализации», – отмечает он.

Но, по данным ССЕР, сегодня на строительных объектах предприятия на Тенгизе заняты около 10 тыс. сотрудников, из которых 96%  казахстанцы и 4%  – иностранные работники. 

Рейтинг прозрачности крупнейших компаний Казахстана

Читайте нас в TELEGRAM | https://t.me/kursivkz

Вопрос дня

Архив опросов

Как вы провели или планируете провести отпуск этим летом?

Варианты

svadba.jpg

Цифра дня

старше 20 лет
половина продаваемых авто в Казахстане

Цитата дня

Земля должна принадлежать тем, кто на ней работает. Земля иностранцам продаваться не будет. Это моя принципиальная позиция

Касым-Жомарт Токаев
президент Республики Казахстан

Спецпроекты

Рейтинг прозрачности крупнейших компаний Казахстана

Рейтинг прозрачности крупнейших компаний Казахстана

Биржевой навигатор от Freedom Finance

Биржевой навигатор от Freedom Finance


KAZATOMPROM - IPO уранового гиганта
Новый Курс - все о мире инвестиций

Банк Хоум Кредит

Home Credit Bank


Новый Курс - все о мире инвестиций
Новый Курс - все о мире инвестиций